Приказ ГФС России «Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности, превышение которого влечет расторжение трудового договора с начальником ФГУ «ОСБО» по...» от 31 августа 2010 г. № 272

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 31 августа 2010 г. № 272

Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности, превышение которого влечет расторжение трудового договора с начальником федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания сотрудников федеральной фельдъегерской связи» по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

В соответствии с Положением о Государственной фельдъегерской службе Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 13 августа 2004 г. № 1074 «Вопросы Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации», и постановлением Правительства Российской Федерации от 26 июля 2010 г. № 537 «О порядке осуществления федеральными органами исполнительной власти функций и полномочий учредителя федерального государственного учреждения» приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности, превышение которого влечет расторжение трудового договора с начальником федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания сотрудников федеральной фельдъегерской связи» по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

2. Управлению кадрового и специального обеспечения Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации внести изменения в действующий трудовой договор с начальником федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания сотрудников федеральной фельдъегерской связи» в части приведения его в соответствие с требованиями Порядка.

3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2011 года.

Временно исполняющий обязанности директора
генерал-лейтенант внутренней службы
В.А. Бочарников

Утвержден
приказом ГФС России
от 31 августа 2010 года № 272

Порядок
определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности, превышение которого влечет расторжение трудового договора с начальником федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания сотрудников федеральной фельдъегерской связи» по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру контроля за состоянием просроченной кредиторской задолженности федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания сотрудников федеральной фельдъегерской связи» (далее - Учреждение), правила определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности Учреждения за счет средств федерального бюджета и за счет доходов от приносящей доход деятельности и определяет действия Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации в случае превышения предельно допустимого значения.

2. В целях настоящего Порядка просроченная кредиторская задолженность разделяется на следующие группы:

- кредиторская задолженность по оплате труда и иным выплатам персоналу, срок погашения которой, установленный Учреждением и законодательством Российской Федерации, истек;

- кредиторская задолженность по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек;

- кредиторская задолженность перед поставщиками и подрядчиками, срок погашения которой, предусмотренный заключенными договорами и законодательством Российской Федерации, истек;

- общая кредиторская задолженность по всем имеющимся обязательствам, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек.

3. Предельно допустимое значение просроченной кредиторской задолженности по каждой из групп определяется как:

- наличие кредиторской задолженности по заработной плате, срок невыплаты которой превышает два месяца с момента, установленного Учреждением как дата выплаты заработной платы;

- наличие кредиторской задолженности по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды, срок неуплаты которых превышает три месяца с даты, когда платежи должны были быть осуществлены в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- наличие кредиторской задолженности перед поставщиками и подрядчиками, срок неуплаты которых превышает три месяца с даты, когда платежи должны были быть осуществлены;

- превышение величины просроченной общей кредиторской задолженности над стоимостью активов Учреждения, за исключением стоимости особо ценного движимого имущества, на отчетную дату.

4. Ежеквартально не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, Учреждение представляет в Управление тылового обеспечения Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации (далее – УТО ГФС России) сведения о просроченной кредиторской задолженности и стоимости активов, сформированные на основании данных бухгалтерского учета, по формам согласно приложениям № 1 и № 2 к настоящему Порядку с пояснительной запиской, в которой указываются причины возникновения просроченной кредиторской задолженности и план ее погашения с указанием конкретных мероприятий и сроков их реализации.

5. УТО ГФС России на основании указанной отчетности осуществляет мониторинг просроченной кредиторской задолженности, по результатам которого, в случае необходимости, заслушивается доклад начальника Учреждения.

6. По результатам рассмотрения и при наличии просроченной кредиторской задолженности УТО ГФС России готовит на имя директора ГФС России или уполномоченного им лица доклад с оценкой действия начальника Учреждения, содержащий предложение о расторжении трудового договора или рекомендации по урегулированию просроченной кредиторской задолженности.

7. На основании предложений УТО ГФС России директором ГФС России или уполномоченным им лицом принимается решение о расторжении трудового договора с начальником Учреждения, в соответствии с пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации, или об утверждении плана мероприятий по урегулированию просроченной кредиторской задолженности.

Приложение № 1
к Порядку определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской
задолженности, превышение которого влечет расторжение трудового договора с
начальником федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания
сотрудников федеральной фельдъегерской связи» по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым
кодексом Российской Федерации
Скачать (файл RTF – 94,9 Кб)

Приложение № 2
к Порядку определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской
задолженности, превышение которого влечет расторжение трудового договора с
начальником федерального государственного учреждения «Отдел социально-бытового обслуживания
сотрудников федеральной фельдъегерской связи» по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым
кодексом Российской Федерации
Скачать (файл XLS – 35,5 Кб)