Приказ ГФС России «О внесении изменений в Порядок и условия выплат компенсационного характера рабочим и служащим, утвержденные приказом ГФС России от 29 августа 2008 г. № 262» от 23 апреля 2014 г. № 160

Признан утратившим силу приказом ГФС России от 25 октября 2016 г. № 325

Зарегистрировано в Минюсте России 11 июня 2014 г. № 32659

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 23 апреля 2014 г. № 160

О внесении изменений в Порядок и условия выплат компенсационного характера рабочим и служащим территориальных органов и подведомственных организаций Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях, утвержденному приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. № 822 «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях», утвержденные приказом ГФС России от 29 августа 2008 г. № 262 «О введении новой системы оплаты труда рабочих и служащих территориальных органов и подведомственных организаций Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации»

Внести изменения в Порядок и условия выплат компенсационного характера рабочим и служащим территориальных органов и подведомственных организаций Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях, утвержденному приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. № 822 «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях», утвержденные приказом ГФС России от 29 августа 2008 г. № 262 «О введении новой системы оплаты труда рабочих и служащих территориальных органов и подведомственных организаций Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации» (зарегистрирован в Минюсте России 10 октября 2008 г., регистрационный № 12448), с изменениями, внесенными приказами ГФС России от 11 февраля 2009 г. № 47 (зарегистрирован в Минюсте России 31 марта 2009 г., регистрационный № 13622), от 24 декабря 2009 г. № 384 (зарегистрирован в Минюсте России 26 января 2010 г., регистрационный № 16062), от 29 июня 2010 г. № 191 (зарегистрирован в Минюсте России 20 июля 2010 г., регистрационный № 17924), от 11 марта 2011 г. № 66 (зарегистрирован в Минюсте России 15 апреля 2011 г., регистрационный № 20516), от 22 августа 2011 г. № 277 (зарегистрирован в Минюсте России 14 сентября 2011 г., регистрационный № 21792) и от 16 октября 2013 г. № 458 (зарегистрирован в Минюсте России 7 ноября 2013 г. регистрационный № 30331), согласно приложению.

Директор
генерал-полковник
В.В. ТИХОНОВ

Приложение
к приказу ГФС России
от 23 апреля 2014 г. № 160

Изменения, вносимые в Порядок и условия выплат компенсационного характера рабочим и служащим территориальных органов и подведомственных организаций Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях, утвержденному приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. № 822 «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях», утвержденные приказом ГФС России от 29 августа 2008 г. № 262 «О введении новой системы оплаты труда рабочих и служащих территориальных органов и подведомственных организаций Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации»


Пункты 7 и 8 изложить в новой редакции:

«7. Работникам территориальных органов ГФС России, на которых с их согласия возложено выполнение обязанностей по вакантной должности, по должности временно нетрудоспособного либо находящегося в отпуске по уходу за ребенком работника, устанавливается ежемесячная надбавка за увеличение объема работ (далее - надбавка) в размере до 100 процентов к окладу (должностному окладу) работника.

8. Конкретный размер надбавки работнику территориального органа ГФС России устанавливается в зависимости от фактического исполнения объема обязанностей по вакантной должности, по должности временно нетрудоспособного либо находящегося в отпуске по уходу за ребенком работника.».

Скачать